年内A股实施349份股权激励规划 创业板公司热情最高

11月27日，国资委公布数据显示，目前，中央企业621户子企业已选聘职业经理人近5000人，119户控股上市公司实施了股权激励。

中南财经政法大年夜学数字经济研究院执行院长盘和林对《证券日报》记者暗示，实施股权激励的主要目的是将激励对象的利益和上市公司的未来绑定，驱动利益相关方为上市公司供献更多价值。这些价值并不只是劳动支出，还能让利益相关方调动相关资源。尤其是敷衍国有企业而言，股权激励更是国有企业转型的一种标配办法，一定程度上缓解了所有者缺位的问题。

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