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1、促成长、育技能、优服务——用工大省江苏年后制造业用工观察2、陕西56个脱贫县（区）与江苏结对地区携手共建59个产业园3、富平县人民法院关于招聘聘用制司法警察的公告
促成长、育技能、优服务——用工大省江苏年后制造业用工观察
新华社南京2月26日电 题：促成长、育技能、优服务——用工大省江苏年后制造业用工观察
新华社记者刘巍巍
新春伊始，正值劳动者换岗流动高峰期和企业复工复产关键期。记者深入用工大省江苏的多家企业、劳动力市场、零工市场采访发现，当前企业用工从急招聘向促成长、从抢普工向育技能、从拼待遇向优服务转型，彰显产业发展“趋稳、趋高、趋韧”之变。
昆山丘钛微电子科技股份有限公司是一家集研发、设计、生产、销售于一体的摄像头模组、指纹识别模组制造商。公司副总经理陈辉介绍，随着经济回升，企业用工量增大，预计今年用工需求比去年高出25%左右，仅2月就有约1000人的岗位缺口。“我们已与130多所学校建立合作关系，为抢订单、拓市场蓄力。”
记者观察发现，过去常见的速战速决式快招、突击式急招现象眼下有所减少，陪伴员工成长的稳定化就业成供需双方共识。
40岁的杨燕来自陕西富平，看中南京一家食品企业的普工岗位。“你们单位蛮正规的，我准备在这里扎根，一步步学习、晋升，可孩子才上5年级，能不能帮忙介绍到南京上学？”在得到招聘经理肯定答复后，杨燕欣然填写应聘表。
当前，中西部经济快速发展，劳动力受教育程度提高，年轻劳动力对稳定就业和个人成长的需求上升，也对劳务输入地区提出更高要求。同时，在与平台经济、“宅经济”等新业态竞争中，越来越多制造企业更加重视稳定用工，通过构建亲善文化吸引和留住劳动者。
早在春节前，苏州、宿迁等地便组织返乡过年大学生、打工者参观当地优质企业，用良好的薪资待遇、发展平台留人。苏州市人力资源和社会保障局副局长谭国明认为，尊重员工在企业发展中的主体作用，重视员工成长体系建设，体现出产业经济企稳回升。
常波是昆山三一重机有限公司的一名工作人员。过去，他没有一技之长，只能从事流水线工作；后来，在政企共同培养下，他逐渐晋升为高级技师，成为独当一面的技术能手。
在外务工多年的虞海，前些年通过培训学会焊接，从事焊接辅助工作，月工资能有6000元至8000元。“如果有焊工证，月收入有望过万。”他说，今年继续努力，争取考下焊工证。
纵观江苏多家用工市场，企业对机械工程及自动化、电子自动化、质量管理等专业技术人才开出的月平均工资达一万元左右。记者深切感受到，随着产业智能化、高端化发展趋势，企业招工需求正从过去的争夺普通操作工向引育高技能人才转变。
“盐城是高端装备制造的好地方，当地拥有高素质技工队伍。”江苏汉印机电科技股份有限公司董事长文成认为，技工团队的专业性对制造业公司至关重要。“公司约100名员工中，资深钳工占60%。”文成说。
为培育适应产业发展需求的高技能人才，江苏持续健全高技能人才引进、培养、使用、评价、激励机制。陈辉认为，要强化政策支持，培育技术技能人才的成长成才沃土。
新年过后，一趟趟承载温暖的返岗送工专车、专列驶向江苏多地。
来自河南叶县的王海强带着新年憧憬对记者说，近些年眼看同乡在江苏经过奋斗，日子越过越红火，自己也期待找到合适工作，在这里长期发展。
“点对点”送工是优化用工服务的缩影。回望近年江苏新春用工市场不难发现，随着我国经济发展进入新常态，企业逐步以精准化服务提升员工的认同感、归属感和价值感。
近日，2024年“春风送岗促就业 精准服务助发展”南京市暨江宁区春风行动专场招聘会在江苏省零工市场举行，涉及就业岗位6000余个。
2024年“春风送岗促就业 精准服务助发展”南京市暨江宁区春风行动专场招聘会现场。新华社记者刘巍巍 摄
“我刚从老家出来找工作，目标是月薪7000元、包吃住。原打算花半个月在多个城市碰碰运气，没想到在‘第一站’南京就求职成功。”来自山东聊城的孟祥远相中南京某车企的性能测试员岗位，通过面试后当日便集体乘车前往企业。“路费报销、被褥等基本生活用品免费，企业服务贴心。”
记者走访发现，江苏劳动力市场、零工市场除设置招聘区外，还普遍增设就业政策咨询区、技能培训区等服务专区。谭国明认为，人才服务从粗放型向精准型转变，以健全高质量人才支撑体系锻造产业韧性，是促进经济高质量发展的重要基础。
陕西56个脱贫县（区）与江苏结对地区携手共建59个产业园
11月12日，记者从陕西省发展改革委获悉：今年以来，陕西省依托苏陕协作机制，与江苏方面密切配合、通力协作，围绕江苏产业优势和陕西省资源禀赋，以共建苏陕协作产业园区为抓手，不断深化拓展两省产业合作发展水平。
产业园区共建不断深化。陕西省发展改革委积极指导各地加强园区共建，推进以“园中园”“区中园”等多种形式与江苏结对地区携手共建产业园区，并联合江苏各级帮扶力量，从规划建设、运营管理、招商引资、人才引进等方面帮扶提升共建园区承载和服务保障能力，加大协作资金倾斜支持力度。截至10月底，陕西省56个脱贫县(区)的59个产业园与江苏结对地区签订共建协议，实现苏陕协作“一县一园区”全覆盖。
承接产业转移成效明显。两省围绕结对双方资源禀赋，依托共建园区积极引导东部地区产业转移，加大产业链关键项目招商引资力度，促进产业转型升级。国飞无人机、腾龙汽车等一批江苏重点企业落户栖商产业园(商洛商州区)、富丹产业园(富平县)等，带动电子信息、汽车零部件、羊乳制品、纺织服装等产业持续壮大、完善链条。据统计，今年陕西省通过苏陕协作机制共引导221家企业落地投资，实际到位投资额94.45亿元。
联农带农作用持续发挥。陕西省发展改革委协同各地各部门充分调动企业、农村劳动力等多方积极性，采取引导入驻企业与结对村签订帮扶协议、加大本地劳动力招聘力度、提供订单式就业培训服务等方式，推动投资企业带动农村群众持续就业增收。今年，陕西省通过引导企业投资已吸纳农村劳动力就业6356人，其中脱贫劳动力684人。
陕西省发展改革委相关负责人介绍，下一步，陕西省将继续以提升脱贫地区自我造血能力为目标，强化各类帮扶资源倾斜支持，探索“飞地经济”等合作模式，建立健全成本共担、利益共享机制，抓好共建协议落实，做大做强苏陕协作共建园区，推动共建园区成为陕西省承接产业转移、发展特色产业的重要载体。(杨晓梅)
富平县人民法院关于招聘聘用制司法警察的公告
富平县人民法院关于招聘聘用制司法警察的公告
因工作需要，富平县人民法院决定面向社会公开招聘聘用制司法警察，现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
根据最高人民法院司法警察工作有关政策，按照德才兼备标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则，公开择优招录聘用。
二、招聘人数
本次共招录聘用制司法警察8名（其中女性2名）。
三、招聘条件
1、年龄在35周岁以下，高中及以上学历，大中专院校毕业生优先；
2、已建档立卡贫困户、部队复转军人和有驾驶技能者同等条件下优先录用；
3、服从组织安排，其中4名男性到基层人民法庭工作；
4、身体健康，能胜任本职工作；
5、在公安机关无违法犯罪记录；
6、符合司法警察其它任职条件。
三、招聘程序
1、报名
①持户口本或身份证、毕业证及相关证件原件和复印件、公安机关无违法犯罪记录证明；
②近期免冠1寸彩色照片三张；
③报名时间：2017年10月30日-11月10日在富平县人民法院政工科报名。
2、面试
重点考核应试者的逻辑思维能力、分析判断能力、组织协调能力、语言表达能力、仪容仪表及综合素质。
3、体检
按照面试成绩确定人员进行体检，体检在指定医院进行，体检标准参照《公务员录用体检通用标准》进行，对体检不合格者取消其录用资格。
4、考察和政审
对体检合格人员进行全面考察和政审。政审合格的，确定为拟聘用人员。
5、党组研究，确定人选。
6、公示
对拟聘用人员，由我院招聘工作领导小组办公室在富平县人民法院网站进行公示，公示期为5天，公开接受社会监督，公示期间经举报查实将取消聘用资格。
四、组织领导
为确保招聘工作顺利有序开展，我院特成立招聘工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在政工科。相关事宜请与政工科联系。
联系电话：0913-8221337
2017年10月31日
